2020年贵州镇远县教育和科技局购买学前教育服务教师招聘公告（40人）

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2020年贵州镇远县教育和科技局购买学前教育服务教师招聘公告（40人）

来源：镇远县人民政府时间：2020-09-27

关键词：招教考试

报名条件
考试指南
历年考情
选课报班

专业老师在线答疑

报名时间：2020年9月29日—2020年9月30日

面试时间：见面试准考证

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为加强教师队伍建设，现面向社会公开招聘40名购买学前教育服务教师到相关幼儿园从事辅助教学工作。现将招聘公告如下：

一、岗位性质、期限及待遇

学前教育服务教师，聘用合同期为11个月（2020年10月至2021年8月），工资3000元/月（含“四险一金”单位缴纳部分，不含个人缴纳部分）。

二、招聘人数

本次招聘学前教育共40人。

三、公开招聘程序及要求

㈠招聘条件

1.基本条件

⑴ 具有中华人民共和国国籍。

⑵ 拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，作风正派，有事业心，服从组织分配。

⑶ 年龄在18周岁及以上（2002年9月30日及以前出生），35周岁及以下（1984年9月30日及以后出生）；具有多年教学经验的，可适当放宽年龄40周岁及以下（1980年9月30日及以后出生）。

⑷ 报考学前教育（幼儿园）岗位需具有国家承认的中专及以上学历，具有多年幼儿园任教经历的，学历可适当放宽；具有幼儿园教师资格证者优先。

⑸ 身体条件符合《国人部发〔2005〕1号》、《人社部发〔2010〕19号》、《人社部发〔2010〕82号》、《人社部发〔2013〕58号》以及我省的相关文件规定标准，体检合格。

㈡有下列情况之一者，不得报名：

1. 受过党纪、行政处分尚未解除处分的;曾被开除公职或被辞退未满5年的人员;

2.受刑事处分并在服刑期间的;曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;

3.有违法违纪嫌疑正在接受组织审查的。

4.镇远县在职购买学前教育服务教师；

5.不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的;

6. 有法律、法规规定的其他情形的。

四、报名、资格审查

㈠报名地点：镇远县教育和科技局人事股（县教科局二楼）。

㈡报名时间：2020年9月29日—2020年9月30日;上午8：30-12:00，下午14:00-17:30。

㈢报名要求

1. 报名采取现场报名与资格审查同步进行的方式。

2. 报考人员具体工作岗位由县教科局统一安排。根据所报岗位要求，填写《镇远县教育和科技局2020年公开招聘购买学前教育服务教师报名表》（以下简称《报名表》）。报考人员须仔细阅读本《公告》和《报名表》，如实提交和填写本人有关信息和材料。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消进入下一环节的资格。对已聘用人员，发现有虚假信息的，即解除聘用合同。

3. 报考人员报名时须持毕业证书、学位证书、有效居民身份证（第二代）或有效临时居民身份证和复印件、以及近期同底正面免冠一寸彩色蓝底照片3张，同时考生应留下准确联系电话，并保持通畅，否则造成无法联系而产生的一切后果，由考生自负。

㈣准考证发放时间:2020年10月10日上午8:30-12:00。

㈤准考证发放地点: 镇远县教育和科技局人事股。

五、考试方式

㈠考试采取面试的方式进行。

㈡面试时间及地点: 见面试准考证。

六、体检

体检参照公务员招录体检标准进行，体检项目和标准按《公务员聘用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员聘用体检操作手册(试行)》、《关于修订〈公务员聘用体检通用标准(试行)〉及〈公务员聘用体检操作手册〉(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于印发公务员聘用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)和《关于印发<公务员聘用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)以及我省的有关规定执行。

体检工作由县教科局统一安排在指定的县级及以上综合性医院进行和出具体检是否合格的结论。

体检时间另行通知;体检费用由考生自理;不按时参加体检的考生视为自动放弃。

七、签订合同

经面试、体检合格的人员，确定为拟聘用人员，在镇远县人民政府网进行公示，时间不少于3个工作日。经公示不影响聘用的，签订聘用合同，并按照相关规定进行管理。

八、考试疫情防控要求

㈠请各位考生在进入报名采取现场报名与资格审查、面试、体检各环节之前，减少到人员密集的公共场所活动，尽量减少外出活动，勿前往新冠肺炎正在流行的地区，减少走亲访友和聚餐，尽量在家休息。

㈡各位参加考试考生需在微信小程序中下载“通信大数据行程卡”、“贵州健康码”，确认未到中高风险地区，且健康码为绿色后，方能参加考试。

㈢考生入口处须进行体温测量，体温低于37.3℃方可进入考点。

㈣请考生注意个人防护，自备一次性医用外科口罩，进入考场前要佩戴口罩，进入考场后，可以自主决定是否佩戴。

九、纪律监督

㈠本次公开招聘工作，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，做到信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会各界及有关部门的监督。

㈢与本次公开招聘相关的工作人员，涉及与本人有应回避的亲属关系或者可能影响招聘公正的，应主动申请回避。